Citação de gutemberg em fevereiro 25, 2024, 1:28 am

Carla é  uma profissional qualificada e foi promovida  tendo suas responsabilidades aumentadas. E óbvio que agora terá que liderar   uma equipe e para continuar tendo sucesso em sua carreira seria ótimo ter um acompanhamento de um coach profissional para orientá-la.

Citação de Jennicalcagni em fevereiro 27, 2024, 2:12 am

Carla, embora excelente profissional na área de advocacia, não possui experiência em liderança e gestão de tempo, logo um coach poderia ser essencial em ajudá-la a desenvolver tais habilidades.

Citação de santanaleo298 em março 2, 2024, 1:40 pm

Carla tem conhecimentos acadêmicos na sua área de atuação mas falta desenvolver a Liderança pois acabou de assumir a função.  Nesta questão o Coach pode sim ajudá-la.

Citação de Francisco Oliveira em março 8, 2024, 4:36 pm

O gerente teve um atitude certeira, Carla encontrava-se frustrada porque as coisas não sai com ela tinha planejado e consequentemente estava afetando sua relação profissional, pessoal e família.

O coach pode ajudar ela e reconhecer suas limitações e de sua equipe, para que possa planejar um caminho mais eficiente e eficaz a ser trilhado para alcançar o objetivo desejado, no seu trabalho, vida pessoal, pois querendo ou não esse profissional o coach pode ajudar a atingir todas essas áreas.

Citação de oliveira_andreluiz em março 8, 2024, 8:43 pm

A advogada Carla necessita dos aconselhamentos de um Coach, o qual poderá orientá-la em questões relacionadas a gestão de tempo, liderança, gestão familiar.

Citação de gutemberg em março 9, 2024, 1:55 pm

Bom dia.  Carla é recém formada, porém , muito cedo foi-lhe confiado uma responsabilidade de alto nível sem alguém que maior experiência para

apoiá-la e treiná-la até sentir-se segura. Não é fácil lidar com pessoas com a posição conferida a Carla não é de se admirar que teria problemas.

A contratação de um coach  para treiná-la é de suma importância desde que seja um profissional qualificado para tal objetivo.

 

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Citação de Apolo Henrique em março 11, 2024, 9:10 pm

Carla neste caso, necessita de um coach para auxiliá-la na gestão de suas emoções atuais, para ajuda-la a desenvolver seu equilíbrio interior antes de se dedicar à organização de suas tarefas diárias. assim ela consegue se "estabilizar psicologicamente"  para assim, conseguir criar e aprimorar sua capacidade de liderança para melhor gerenciar sua equipe.  Com a ajuda de um coach ela conseguiria encontrar e fazer uso do  seu potencial máximo como líder.

Citação de Ligia da C. Lima em março 13, 2024, 8:13 pm

Um coach ajudaria Carla a aprender liderar a equipe de trabalho, melhorar a comunicação com os membros da equipe , melhorar a capacidade de escutar opiniões e sugestões dos demais colegas para então poder avaliar as mudanças necessarias dentro da equipe, do ambiente de trabalho .Também a ensinaria estabelecer metas, organizar funções para cada membro da equipe e assim fazendo com que ela não tivesse uma sobrecarga de trabalho e com isso poderia evitar  levar trabalho para casa. Enfim um coach  ensinaria desenvolver habilidades de liderança, organização , comunicação para um melhor desempenho no escritório.

Citação de Marcelo Costa em março 16, 2024, 11:21 am

O gerente tomou uma decisão acertada.

uma vez que a advogada recém formada demonstrou competência e aptidão, o motivo do seu fracasso e não saber lidar com a gestão e o desempenho gerando um problema em cascata que afeta a todos em sua volta. um coach poderia ajuda-la a lidar com o estresse, com a gestão bem como o desempenho e a sua alta performance de forma a lidar com mais competência no seu ambiente de trabalho.