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CERTIFICADO
16 comentários sobre “Formação em Coaching e Mentoria Profissional”
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Preciso muito fazer esse curso.
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maravilhoso esse curso
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Venho por meio desta, agradecer primeiramente a Deus e também a toda a equipe do Instituto IEVI, por estes privilégios.
Deus abençoe a toda a equipe.-
sem palavras para descrever essa incrivel experiencia
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Estou muito otimista para a realização do curso acredito que terei êxito na aplicação na prática no exercício ?e minha profissão.
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Sempre tive vontade de fazer um curso de cooch,hoje estou muito feliz em poder iniciar uma nova etapa de estudos, tenho certeza que vai dar certo, em Nome de Jesus. Obrigada Deus por tantos privilégios.
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Olá! Agradeço a Deus em primeiro lugar e em segundo a equipe IEVI por estar realizando esse curso. Por obséquio qual a carga horária deste curso? Desde já grata!
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Agradeço a Deus por tudo e todos sempre. Em especial agradeço a vocês por essa oportunidade de ampliar conhecimentos e criar novos horizontes profissionais e pessoais. Já estou no terceiro curso e ao finalizar pedirei meus diplomas e credencial.
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Primeiramente sou grato a Deus por tudo e a vocês por essa oportunidade de fazer esse curso que foi muito gratificante para meus conhecimentos. agradecido
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Amei o curso
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Amei o curso! Recomendo! ????
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Foi prazeroso fazer mais este curso no IEVI magnifica e maravilhosa experiência. parabenizar a Direção. Que Deus abençoe.
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Este artigo é uma verdadeira pérola! Repleto de
informações relevantes e apresentado de forma
envolvente, é uma leitura imperdível. Parabéns pela
qualidade excepcional do conteúdo, é inspirador e
esclarecedor. Continuem compartilhando conhecimento
valioso como este! -
Um passo para crescimento e aprendizado, afim de obter novas oportunidades de trabalho.
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Qual o custo do certificado mais a credencial
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Agradeço aqui meus professores por esse lindo trabalho que mim leva grades conhecimentos.
Os comentários estão fechados.
5 comentários sobre “Na prática”
Levantamento de Necessidades é crucial para o norteamento do PEV-DOCTOR na Consultoria de sucessão.
Os pontos levantados servem de prospecção para o PEV-DOCTOR.
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO VISIONÁRIO
DIRECIONAMENTO
OBJETIVOS GERAIS
CAPITAL NECESSÁRIOS
TRANPARÊNCIA “PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – INFORMAÇÕES – …”
OBSERVAÇÕES GERAIS
REPAROS NECESSÁRIOS
Aplicando para cada membro da família.
Entendimento do planejamento futuro, é primordial. Entrevista e análise com confronto com os membros da família nos contatos iniciais, para sentir o calor da mudança, se há rejeição ou não. A análise externa é essencial para definir o passo a passo e o tempo necessário. Reuniões em ambientes favoráveis pode deixar a equipe mais transparente nas informações.
Obviamente uma análise bem elaborada trará melhor insights para que o planejamento do programa seja assertivo, garantindo assim resultados com qualidade.
Bem detalhado e abrangente a investigação do coaching
É importante e necessário o planejamento para q tenhamos um ponto de partida mais consistente.